People & Culture Stage

Ben jij nieuwsgierig naar alles wat er achter een sterk, gelukkig en groeiend team zit?

Lijkt het je leuk om niet alleen mee te draaien in de dagelijkse HR werkzaamheden, maar ook actief bij te dragen aan grotere People & Culture projecten binnen een duurzaam fashion merk?

Dan hebben wij een hele leuke stageplek voor je.

Vanaf september 2026 zijn wij bij O My Bag op zoek naar een enthousiaste en proactieve People & Culture stagiair(e) die ons HR team komt versterken voor een periode van ongeveer 5 à 6 maanden.

Je werkt nauw samen met onze Head of Talent en HR & Office Assistant en ondersteunt een team van ongeveer 35 collega’s, verdeeld over ons kantoor in Amsterdam en onze winkels.

Omdat O My Bag blijft groeien, krijg je de kans om van dichtbij mee te bouwen aan belangrijke HR projecten. Zo openen we in Q3 een nieuwe winkel, wat betekent dat er achter de schermen veel gebeurt op het gebied van recruitment, onboarding, teamontwikkeling en processen. Een unieke kans om al in een vroeg stadium betrokken te zijn bij gave People & Culture projecten binnen een groeiend bedrijf.

Wat ga je doen?

Tijdens deze stage krijg je een veelzijdig takenpakket waarbij je zowel operationeel als projectmatig meewerkt.

Recruitment & onboarding

• Vacatures online plaatsen

• Sollicitaties screenen en gesprekken inplannen

• Contact onderhouden met kandidaten

• Meedenken over de candidate experience

• Ondersteunen bij onboarding van nieuwe collega’s

• Helpen bij recruitment voor onze nieuwe winkelopening

HR Operations

• Ondersteunen bij HR administratie

• Personeelsdossiers up-to-date houden

• Contracten en documenten voorbereiden

• HR processen verbeteren en structureren

• Employee handbook updates verwerken

• Onderzoek doen naar nieuwe HR tools en ontwikkelingen

People & Culture projecten

Naast de dagelijkse werkzaamheden krijg je veel ruimte om mee te denken over grotere projecten, zoals:

• onboarding & employee experience verbeteren

• learning & development initiatieven

• AI en automatisering binnen HR

• employer branding

• wellbeing & cultuur initiatieven

• HR processen rondom groei en schaalbaarheid

Afhankelijk van jouw interesses kijken we samen welk project goed bij je past en waar jij ownership over kunt nemen.

Office & team support

Bij O My Bag geloven we dat een fijne werkomgeving een groot verschil maakt. Daarom ondersteun je ook bij:

• team events en celebrations

• office management taken

• het creëren van een prettige en inspirerende werkplek

• dagelijkse ondersteuning van het team

Dit is wie je bent

• Je wordt enthousiast van mensen, cultuur en organiseren

• Je werkt zelfstandig en durft initiatief te nemen

• Je denkt graag over verbeteringen

• Je werkt gestructureerd en nauwkeurig

• Je krijgt energie van een dynamische werkomgeving

• Je hebt interesse in HR, employee experience en organisatieontwikkeling

Daarnaast:

• Volg je een HBO- of WO-opleiding richting HR, Psychologie, Bedrijfskunde, Communicatie of vergelijkbaar

• Spreek en schrijf je goed Nederlands en Engels

• Ben je beschikbaar vanaf september 2026 voor ongeveer 5-6 maanden

Dit is wat je krijgt

Bij O My Bag krijg je veel verantwoordelijkheid en de kans om écht mee te bouwen aan het bedrijf. Je draait volledig mee in het team en krijgt ruimte om ideeën aan te dragen en projecten op te pakken.

💼 Een betaalde stageplek binnen een duurzaam en internationaal fashion merk

🌱 Veel ruimte om te leren en jezelf te ontwikkelen
🌍 Een internationale en purpose-driven werkomgeving
📍 Een kantoor in hartje Amsterdam

👜 Korting op O My Bag producten
🥗 Elke dag een verse lunch met het team
🎉 Team events en maandelijkse activiteiten georganiseerd door onze feestcommissies

“Hold my bag, I have to apply”

Klaar om mee te bouwen aan de leukste en meest inspirerende werkplek van Amsterdam?
Solliciteer nu en maak samen met ons impact! 🌍✨

Voor vragen kun je contact opnemen met Britt van Houten